服装制版软件，又称服装制版软件或服装CAD。如果你是印刷工，就不要考虑自学。服装排版是和几何一样的抽象技术，远不是画一张剪贴图那么简单。要搞清楚三维人体和平面图的关系，也就是要搞清楚排版原理。在排版培训的课程中，中级立体裁剪课程，即排版原理课程和高级实践课程，包含了基础制图和裁剪图。只有经过全面的学习，才能成为一名合格的排版人员。
服装制版裁剪？
首先，你得有缝纫功底，如果不会缝纫，建议缝纫和制版一起学习，而且是打一个版，就做一件衣服，否则很难学会.然后，最好找专业的培训班学，或者找厂里有经验的师傅带，但是，记住，不管是培训班，还是师傅带，都必须缝纫和制版结合起来一起同时进行，千万不要在一股脑只学制版，学了几个月可能什么都不懂，浪费时间和金钱，切记切记。
零基础的人该如何学习服装打版？
你学打版是想做衣服还是想当打版师？如果是想做衣服，还得同时学服装缝制工艺和面辅料，甚至款式设计，参加专门的培训才能学会，边学打版边做衣服，理解起来是最完整的。如果是当打版师，自学就别考虑了，服装打版是跟几何一样的抽象技术，远不是画张裁剪图这么简单，要把立体的人体与平面的画图之间的关系理解清楚，也就是搞懂打版原理。
在打版培训教程中，包括学习基础的画裁剪图中级的立体裁剪课也就是打版原理课高级的打版实操课，全面学清楚了才能成为一个合格的打版师。目前很多工厂的在职打版师有些可以混很多年，但不一定懂打版原理，很可能是跟着他的不懂原理的师傅学着画了些裁剪图，在工厂里又几年来一年只打那几个固定的版，似乎会打版的样子，但只要换个衣服种类，或者款式复杂一些，或者尺寸变化一下，打出的版就差得不能穿。
服装打版师的未来怎么样？
服装打版，一个简单的词汇，却包含了太多的辛酸!现如今服装行业不景气!职位竞争非常激烈。更苦了想出道且还正想着学习的你们，因为师傅们哪里会放手自己的技术!以下是小编为您整理的服装制版师前景如何的相关内容。服装制版师前景如何 一服装制版师职业前景 目前，服装业制版师普遍短缺。据了解，以我国5万家服装企业计算，至少需要10万名服装制版师，仅上海服装企业就需要近万名制版师(近3000家服装企业)。
目前我国在职服装制版师中，受过高等教育的不足10%，受过专业训练的不足6%，绝大部分制版师都是缝纫工出身，不少是先做3年缝纫工，再跟着制版师傅做1年徒弟，就算学成出师了，个别人只参加过几个月的职业培训。目前，服装制版师被视作把设计理念转化为可操作实现的承上启下的灵魂人物，受过专业培训，有专业职称，有多年工作经验，特别是具有专业制版经验的服装制版师供不应求。
二服装制版师市场价位 打版师像老中医，越老越值钱，目前服装制版师紧俏，市场最低价月薪1200元，最高月薪20000元，平均月薪在3000元。服装制版师的薪酬主要由其培训程度职位水平和工作检验决定。 设计需要创意和灵感，对于服装设计师而言，在一定程度上，年轻些可能会更有利，在企业的招聘上，常常看到企业对设计师的年龄要求是不超过35岁。
对打版师而言，虽少有年龄限制，但是几年的经验确是最基本的要求之一。 对打版师进行的一份问卷调查中有这样一个问题企业会对有多少年经验的打版师最感兴趣?在北京地区回收的近30份问卷中。绝大多数选择了4-5年。看来，打版师自己心里也非常清楚，经验的积累对自己职业生涯的意义。 制版是一项技术性很强的工作，容纳了很多琐碎繁杂的细节处理，对于人体结构的理解，对尺寸部位的精确把握等，都需要丰富的经验，还要有很高的灵活性，而灵活处理版型则是以娴熟的技术和丰富的经验为前提支撑的。
比如一般男装的肩斜设计是45。而中性男装更强调美感，其插肩的肩斜设计为35。那么，肩斜度应该调整在什么范围内，才能达到美观和舒适的最佳结合，就到了考验制版师水平的时候了。这时候，帮制版师的经验就很重要了。比如中国提到的第一套滑雪服，就被分成了78件之多。这78块的划分要遵循人体肌肉的感觉，制作出来的版型既要视觉美观流畅，又要符合人体运动的需要。试想，如果没有丰富的制版经验，很难完成好。
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