服装营销工作中存在的问题及原因,想换工作了有什么好建议

首先，你的工作是卖衣服。你应该去商店工作。如果你真的不开心，你可以选择离开。毕竟再找一份类似的工作并不难。在中国服装行业的转型升级中，必须利用移动互联网时代的销售渠道提升品牌形象，打造中国自己的品牌服装，为消费者量身定制高品质的服装，只卖服装的设计，拿到再生产的订单。

因为工作上的问题很不开心，想换工作了有什么好建议，做销售的卖衣服？

很高兴被邀请回答这个问题！首先您的工作是销售服装，应该是在门店工作的，如果您做的实在不开心的话完全可以选择离职，毕竟再找一份类似工作并不难。但是离职前您应该想好几点1你真的愿意离职去一个新的工作环境吗？2选择离职是否是经过深思熟虑？3我离开这里可以找到比这个更好的工作吗？4干的不开心一定需要离职才能解决吗？如果这四个答案都是肯定的话，那么恭喜你，你解放了，你可以选择离职了！然后继续进入下一家新的工作环境当中去重新适应，或许你也同样会干的不开心，闹得不愉快，那么是否又要来一次离职呢？[捂脸]以上是我个人的理解，比较实在，希望可以帮助你！。

感觉现在服装生意不好做，是什么原因？

2019年服装生意不好做，这只是开始，尤其实体服装店生意更不好做，原因是几个方面的一是服装行业传统的商业模式结束了，服装行业产能过剩，过去短缺经济时代，生产任何服装都能卖出去，现在是人人都有很多套各种服装，并不缺服装，缺的只是自己喜欢的服装。二是互联网电商的冲击，网络购物已经成了许多人的习惯，服装只要不是急着穿，大部分人都会选择网上购买，实体店买服装的人是越来越少。

三是传统的服装行业利润越来越低，成本越来越高，实体店租金高利润低，难以维持。而生产服装的实体企业传统的商业模式也是低利润或者是没有利润。如果你还是传统的服装商业模式，不管是生产服装还是服装实体店，现在都很难维持，如果你还是传统的服装商业模式，2020年再坚持，只能是增加亏损。怎么解决这个问题呢？现在中国的服装行业只能转型升级，在2019年不能转型升级的服装企业，维持多久也改变不了倒闭的结局。

在中国服装行业的转型升级中，必须利用移动互联网时代的销售渠道提升品牌形象，打造中国自己的品牌服装，为消费者量身定制高品质的服装，只卖服装的设计，拿到再生产的订单。这就是众筹工具的使用。只有生产无库存的优质服装产品，只卖设计，升级为奢侈品牌，进而打造中国的大品牌服装，占领世界服装行业的制高点，形成产业链或产业集群。