化妆品公司运营助理,代运营公司怎么样

作为运营助理，除了学习，还要有情商。后来做运营助理，只按部就班做预售货之类的。用题主的话说，没什么好学的。我告诉你吧，学东西主要靠自己的思维方式和逻辑方式的建立。一旦建立了这种能力，学习一切都会变得又快又容易。就你现在的问题，代理运营公司相当于专业的外包运营服务公司。我觉得学东西肯定是可以的，但是肯定比甲方累。

这家公司运营助理该不该做下去？

给你分享一个观点人的职位不是别人给的，是自己给的，叫自我归位。怎么理解呢？比如如果你能负责一个地市的市场，承担这个地区市场的责任，你就是这个市场的区域经理如果你能负责一个省区的市场，承担一个省区的市场责任，你就是这个省区的经理如果你能负责全国的市场，承担全国的市场责任，你就是营销总经理如果你能负责整个公司的工作，承担整个公司的责任，你就是这个公司的总经理。

反过来，如果你只能做销售的工作，只能承担销售部的责任，冲其量，你也就是营销总经理如果你只能做一个省区的工作，承担一个省区的责任，冲其量，你也就是一个省区经理如果你只能做一个地市的工作，承担一个地市的责任，冲其量，你也就是一个区域经理。这就是自我归位。你能做多大的事，承担多大的责任，你就会有多大的职位。

没有经验去公司面试淘宝运营助理，能学到东西吗，代运营公司怎么样，是不是要比普通的公司要累啊？

你的心态有问题，一个问题是能不能学到东西，一个问题是不是会比较累。我这么跟你说吧，学习东西，主要靠自己的思维方式，逻辑方式的建立，一旦建立起这种能力，学习什么都会很快，都会很轻松就你目前问的问题来说，代运营公司，相当于一个专业型外包运营服务公司，我想肯定是能学习到东西，但也肯定比甲方累。因为没有这个专业度没这个工作细化，凭什么可以接到甲方的活呢？就你问的问题来说，我觉得年龄应该是比较年轻的，可以去锻炼一下，不要怕累，年轻人有什么好怕累的，只要能学习到东西。

有没有做电商运营的大佬，目前在做运营助理，感觉很迷茫，这个工作怎么做？

我发现很多人都非常浮躁，不论新手卖家，还是想在电商行业发展的新进职员，都想一步登天，从未想过本职工作做到极致，改观管理者的态度。想当年，我仅仅是某电商创业型公司的仓库打包发货中一员。这份工作，不仅收入微薄而且又脏又累，但我仍然两个月后被调入运营总部。为什么？同事们每天打包一百五十个返工率2%，而我可以二百八十个返工率0，并且最晚回宿舍。

这样的态度，让老板觉得我勤奋认真靠谱。后来，我在运营助理中，也只是按部就班的做售前上架商品等等，用题主的话说没有什么可学的。事实上，真不是这样。像刷单，是每个卖家必不可少的环节。而为什么刷刷哪些词刷的力度等等，几乎每天经手，这还没东西学？难道要管理者手轻声细语耐心无比的手把手教你，再每个月给你工资？你是喝了多少酒，醉成这样？还是妈宝，没进入过成人世界？当然，这也不能指责基础员工，因为他们的确有些人不开窍，想事不够有深度，但一直这么不务实下去，走到哪都一样。

作为运营助理，除了学习，还要有情商。如果你不主动请老员工吃饭喝茶，哪个傲慢的老员工会贴个热脸和基础员工打成一片？还好你不在我们公司，不然很难呆满一个月。要么你被解雇了，要么像今天这样，觉得学不到东西，辞职了。生活是公平的。你拿的每一分钱都是你必须履行的义务和责任，这是对等的。除此之外，主动接近他们的老员工，多问问题，多学多看，让他们有机会给你一个授权，进入后台深造。